張帆跳槽的時候，笑着對我說：這下廣告部副主任的位置是你的了。我當時隻是笑笑，沒有多說什麼，但在心裡卻認同了他的話。的确，在廣告部工作了四年，論資曆我是廣告部員工中最老的一個了，論能力我設計的廣告在全國範圍内得了好幾次獎，現在張帆走了，廣告部副主任的位置空了出來，怎麼說，我也應該順理成章地成為接班人了。
可是，在我升職的路上卻殺出了趙建安這個程咬金，他是我們集團老總的侄子，原來是集團下面另一家廣告公司的普通員工，得知張帆走了，便通過老總開了後門，順順當當地當上了我們的廣告部副主任。
宣布他上任的那一天，我躲在洗手間狠狠地哭了一場，心裡充滿了委屈。廣告部主任王毅看出了我的委屈，把我叫到辦公室，語重心長地談了一次話，他先是肯定了我的成績，然後也坦白地承認這次趙建安任廣告部副主任一職有暗箱操作之嫌，對我來說的确不太公平。最後他安慰我：我會向上面再争取一個副主任名額的。
回到辦公室，看着趙建安得意地坐在張帆的辦公桌前，我心裡的天平徹底打翻了，我狠狠地想，我這就跳槽，再也不要為這個鬼地方賣命了。正好這時張帆在QQ上和我打招呼，于是我直接問他：你們那裡還缺少人手嗎？我想跳槽。
張帆顯得很高興，他告訴我，他去的是一家新辦的廣告公司，目前正處在“招兵買馬”的階段，像我這樣的“熟練工”他們是求之不得。于是一來二去，我們不但大緻談妥了薪水福利，張帆還應承我，會争取幫我在那裡安排個一官半職。
不久，張帆那裡就不斷傳來好消息，他說已經把我的簡曆給老總看了，老總覺得我挺不錯的，還說對我以前設計的廣告還頗有印象。這下，我心裡的陰影開始慢慢地消散。再次看到趙建安那張令人讨厭的臉時，我不再躲避，而是用充滿挑釁的目光迎上去，我在心裡暗暗地想，反正我要辭職了，難道還怕你不成。趙建安大約也是聽說了一些關于我的事，所以對我的态度并不友善，這樣一來二去，我們之間雖然幾乎沒說過什麼話，但充滿了火藥味。
我并沒有刻意隐瞞自己要跳槽的消息，甚至我覺得這對趙建安是一種示威，因此沒多久，辦公室幾乎所有的同事都知道我要走的消息，幾個和我素來交好的同事還過來打聽，他們有沒有跟着跳槽過去的可能。
就在我認為一帆風順的時候，張帆突然給我帶來了一個壞消息，他說由于人事那裡他這個廣告部主任隻有推薦權，沒有決定權，因此老總的意思是，廣告部副主任這個職位想讓一個從英國回來的“海歸派”來擔任。張帆又安慰我說：你的廣告文案一向設計得最别緻，要不你到我們這裡來做廣告文案吧。我萬般無奈，隻得說，我回去考慮考慮。
因為要跳槽的消息已經放了出去，我實在也有點被逼上梁山的感覺，所以過了幾天，我答複張帆，說仍然決定去他那裡。但他那裡傳來的消息卻繼續不利，薪水條件比當初他和我說的要少30％，同時除了領導階層，其餘的人都有3個月的試用期，試用期内工資減半……
然而我卻沒有了退路。回到辦公室，不知情的同事見了我總是神秘兮兮地問：什麼時候走？還有幾個張羅着要幫我辦告别派對，他們都覺得我找到了更好的出路。甚至在走廊上遇到主任王毅時，他問我：準備什麼時候辦辭職手續，記得早點通知我哦，你一走，我可要重新費心找人了。
一個星期後，我正式辭職了，送别的派對上，王毅惋惜地對我說：那個我為你申請的廣告部副主任的名額已經批下來了，可惜你這個人才卻要走了。我對着他扯動嘴角，想笑，卻實在笑不出來。第二天，我開始在新的廣告公司工作，薪水比以前少，任務卻比以前多，但是我能說什麼呢？
不要以為跳槽是擺脫職場困境的唯一出路。盲目跳槽，隻會讓你搭進去更多的時間和精力，最後是浪費了青春，換來了後悔。