汽車在山路上緩慢行駛，透過車窗玻璃，他們看到一個農夫，用一根繩子牽着羊在山坡上走。
專家看到後，指着農夫和羊說：“大家看見嗎？羊之所以跟着農夫走，因為農夫手裡有一根繩子牽着它。同樣的道理，要管理好你的員工，必須有一定的制度約束。”
經理們聽後不住地點頭，他們被專家即興的發揮所折服。
誰知，農夫蹲下身子，松開了手中的繩子，盤到羊的脖子上，然後他倒背起雙手，頭也不回地向前走去，那隻羊還是乖乖地跟在農夫身後往前走。
經理們都拿探詢的眼光望着專家，仿佛在問：“這又如何解釋？”
專家環視了一圈衆人，平靜地說：“不用繩子，羊也願意跟着農夫走，是因為農夫平時關心和體貼那隻羊。羊信賴農夫，感到農夫是它的依靠。如果不用制度約束，職工還能死心塌地跟着你幹，這才是管理的最高境界。”
（作者：宋炳成）