不久前，一篇《工作人員吹空調辦事群衆受煎熬》的報道引來不少關注。報道批評南昌市公安局交管局高新大隊辦事大廳的空調和風扇隻設在工作人員區域，辦事群衆酷熱難耐，來辦事得出一身大汗。南昌市公安局交管局立查立改，當日下午即為辦事大廳安裝了空調并投入使用，同時承諾将對所有群衆辦事場所進行排查和整改。
辦事窗口在群衆心中代表着一個單位的形象，空調為誰吹不是小事。群衆的感受是直觀且樸素的，有問題就整改，眼裡不揉沙子、工作不留死角，動真碰硬、求真務實，就能赢得群衆的擁護。老百姓為履行輿論監督職責的媒體點贊，也為立行立改的南昌市公安局交管局送上掌聲。多為百姓着想，多些人性關懷，服務窗口不僅便民，更會成為拉近幹群關系的紐帶。
加強作風建設是時代命題、發展所需、人民期盼。江西大力抓工作作風改進的行動，很大程度上得益于江西自上而下傳導的作風整改決心。今年5月，江西省作風建設工作會議把矛頭直指“怕、慢、假、庸、散”等突出問題，号召全省來一次作風問題“大掃除”，形成狠抓作風建設的強勁态勢，進一步帶動全省上下提振精氣神、彙聚正能量。以扶貧領域為例，今年以來，江西共查處問題2282個、處理3271人，對扶貧工作失職失責的1180名黨員領導幹部嚴肅問責。
全面從嚴治黨建立了很好的基礎，但還遠未到大功告成的時候，決不能抓一抓再松一松、緊一緊再歇歇腳。像“空調吹誰”這樣的問題，充分說明一些地方依然有不良風氣的存在空間，在許多辦事環節上，依然有可以改進之處。唯有嚴字當頭、動真碰硬，發揚整風精神，開展明察暗訪、抓出反面典型，緊緊盯住、聚力整治作風問題突出的領域、部門，才能乘勢而上杜絕“四風”問題反彈回潮，清除不良作風滋生的可能。
清盲區、掃隐患，需要發揚“啄木鳥”精神。南昌市民喜愛的“啄木鳥在行動”，是當地媒體開辟的專欄，近年來通過媒體曝光，倒逼職能部門轉變作風，根治了一大批城市管理“頑疾”。南昌市紀委也推出以“啄木鳥”為标識的黨風政風監督小組，深入高檔小區、旅遊景區、購物商場、鄉鎮社區，重點督查隐形變異的“四風”問題。新聞媒體曝光典型案例、紀檢監察機關調查核實，這樣的聯動監督，讓“啄木鳥”式明察暗訪有力發揮了震懾功效，為黨風政風的清朗作出了重要貢獻。
一隻堅硬到可以啄開樹木的喙，對病樹絕不留情，對害蟲絕不姑息；一種勤勞和執着的韌勁，從不退縮、從不放棄、從不松懈，不除盡害蟲絕不罷休。有“啄木鳥”精神作支撐，才能正“歪樹”、治“病樹”、拔“爛樹”，進而才能保護好整片“森林”，為決勝全面建成小康社會提供堅強有力的組織保障。
欄目編輯：王芳玲